墨田区で失敗しないオフィス移転とコロナ対策の成功事例5選—従業員満足度が上がる安全な職場づくり

オフィス移転を検討しているけれど、何から始めればいいのか分からない…。コロナ禍での感染予防対策や、従業員が安心して働ける職場づくりに不安や疑問を感じていませんか？特に初めてのオフィス移転や感染症対策は、失敗や見落としが心配な方も多いでしょう。この記事では、墨田区で実際に成功したオフィス移転とコロナ対策の具体例を5つ紹介します。読んでいただくことで、「何を優先すべきか」「どんな工夫ができるか」「自社に合った対策のポイント」が分かり、従業員の満足度と安全性を両立する方法がイメージできるはずです。安心して移転や職場改善に取り組みたい方に、ぜひ参考にしていただきたい内容です。

オフィス移転とコロナ対策が求められる背景

なぜ今、オフィス移転と感染対策が重要なのか

新型コロナウイルスの影響で、多くの企業が「安全・安心な職場環境づくり」を強く求められるようになりました。従来の働き方やオフィスの在り方も大きく変化し、テレワークの拡大や感染リスク低減のための設備投資が必須となっています。特に東京都墨田区のようにオフィスビルが多く、人の行き来が活発な地域では、従業員の健康と働きやすさが企業の存続・成長に直結します。
このような状況で、感染症対策をしっかり行いながら、業務効率と従業員満足度を高めるためのオフィス移転や職場環境の再設計が注目されています。

読者の悩み・疑問に寄り添う

「どんな点に気をつけてオフィスを選べばいいの？」「感染対策ってどこまでやれば安心なの？」——そんな疑問を抱える方は少なくありません。また、急なテレワーク対応でチームのコミュニケーションが取りづらい、設備が古くて換気や消毒が不十分、といった課題も多く寄せられています。
これから紹介する成功事例を通じて、「現場で何が効果的だったのか」「どんな工夫が従業員の安心につながったのか」を具体的に学んでいきましょう。

墨田区でのオフィス移転とコロナ対策の成功事例5選

事例1：換気設備の強化で空気環境を一新（IT企業A社）

A社は、多人数が集まるオフィスで「空気の滞留」が大きな課題でした。移転に際し、最新の換気設備を導入。二酸化炭素濃度センサーや自動換気システムを設置し、定期的な空気の入れ替えを可視化しました。

高性能換気扇・空気清浄機を増設
窓が開けにくいフロアでも、機械換気で十分な空気循環を確保
従業員が換気状況を一目で確認できるモニターを設置

結果、クラスター発生リスクが大幅に低減。従業員からも「息苦しさが減った」「空気がきれいで安心」と好評です。最新設備の導入は初期費用がかかりますが、長期的に見れば健康被害や業務停止リスクを回避でき、投資効果が大きいと評価されています。

チェックリスト：

換気回数が十分か（1時間に2回以上が目安）
窓の開閉以外の機械換気や空気清浄機の設置
CO2センサーで空気質を見える化

事例2：消毒ステーション設置で「見える安心」を実現（製造業B社）

B社では、作業現場への出入りが多く、手指消毒の徹底が課題でした。そこで、オフィスの各所に「消毒ステーション」を設置。入り口やエレベーター前、会議室など人の動線上にアルコール消毒液や使い捨てマスク・手袋ボックスを配置しました。

定期的に消毒液残量をチェックし、補充体制を整備
「ここで消毒しましょう」とポスターや足元サインで啓発
一目で清潔感が伝わるよう、明るいカラーで統一

これにより、従業員だけでなく来客も「衛生管理が徹底している」と高評価。感染症への意識が高まり、日常的な予防行動が定着しました。定期的なチェックリスト運用や補充当番の設定で、運用の手間も最小限に抑えています。

注意点：

アルコールは小まめに補充し、在庫切れを防ぐ
目立つ場所にステーションを設置
手が触れる部分（ドアノブ等）の消毒も忘れずに

事例3：テレワーク推進と柔軟な働き方の実現（サービス業C社）

C社はコロナ禍を機に、テレワークを本格導入するため、オフィス移転を決断。主要スタッフ用の固定席とフリーアドレス席を組み合わせ、「必要な人だけ出社」できる環境を整えました。

ITインフラ（Wi-Fi、セキュリティ、クラウドツール）を強化
在宅勤務者も参加できるオンライン会議システムの導入
オフィス内は感染対策を徹底し、出社人数を制限

テレワーク推進で「通勤ストレスが減った」「家庭との両立がしやすくなった」と従業員満足度が向上。オフィスのスペース効率が上がり、無駄な賃料コストも削減できました。業務効率も上がり、「働きやすい会社」として採用力も強化できた成功例です。

実践ポイント：

在宅勤務でも情報共有が滞らないITツールを整備
「顔を合わせる機会」が減る分、オンライン交流の場も工夫
出社ルールは柔軟に見直し、個人の事情も考慮

事例4：レイアウト見直しで「3密」回避と快適性向上（広告代理店D社）

D社は、旧オフィスでは「席が密集しがち」「通路が狭い」など、感染リスクの高いレイアウトが問題でした。移転に合わせて、オフィスのレイアウトを全面的に見直し、以下の工夫を行いました。

座席間隔を1.5m以上確保
パーティションやアクリル板の設置
通路を広げて一方通行に
ミーティングスペースは予約制・人数制限

実際に席がゆったり使えるようになり、「安心して仕事に集中できる」と従業員から好評。業務上必要なコミュニケーションは、オンラインと対面を使い分け、「密」を避ける工夫が徹底されています。

チェックリスト：

座席レイアウトは十分な距離が取れているか
動線が重ならない配慮ができているか
会議や打ち合わせはオンライン活用も併用

事例5：感染予防とコミュニケーション活性化の両立（デザイン事務所E社）

E社は、感染予防対策を徹底しつつ、チームワークやクリエイティブな発想が生まれる空間づくりを目指しました。具体的には以下の工夫を実施。

換気・消毒・レイアウトの三位一体で対策
換気タイムや消毒タイムを全員で実施する「習慣化」
オープンスペースで適度な距離を取りつつ、ホワイトボードや共有モニターで「アイデアが自然に交流できる」場を設計
テレワークのメンバーも参加しやすいオンラインワークショップを開催

「感染予防のルールが分かりやすく、守りやすい」「安心して意見交換できる」と従業員満足度が向上。感染リスク低減とコミュニケーション活性化のバランスが取れた好事例です。

実践のヒント：

「やらされる感染対策」ではなく、全員参加で習慣化する
働き方の多様化を前提に、オフィスとテレワークのハイブリッド運用を意識

オフィス移転・コロナ対策で押さえるべきポイント

1. 感染症対策の基本を徹底する

オフィス移転や職場リニューアル時は、まず「感染経路の遮断」が大原則です。手指消毒、マスク着用、室内換気、ソーシャルディスタンスの確保など、基礎的な対策を徹底しましょう。
社内ルール（ガイドライン）を分かりやすく明文化し、全員が守りやすい環境を整備することも大事です。

2. テレワーク推進とオフィスの最適化

働き方改革が進む今、出社とテレワークのハイブリッド運用が主流です。オフィスは「集まる理由がある時だけ使う」空間へ変化しています。人数や業務内容に合わせ、柔軟に使えるレイアウトやIT環境を整備しましょう。

3. 従業員の声を反映した職場づくり

「安心して働けるか」「実際に使いやすいか」は現場の声が最も重要です。移転やレイアウト変更時は、アンケートやヒアリングで従業員の意見を集め、納得感のある改善を進めましょう。
また、継続的な改善のために、定期的なフィードバックや職場環境の見直しもおすすめです。

4. 事前準備とチェックリストの活用

オフィス移転や職場改善は「やりながら考える」より「事前準備」が成功のカギです。計画段階でチェックリストを使い、必要な設備・備品、レイアウト案、運用ルール、予算など抜け漏れなく整理しましょう。
特に感染症対策は「準備が遅れるリスク」が大きいので、早めの着手がおすすめです。

5. 墨田区で特に気をつけたいポイント

墨田区は交通アクセスが良く、オフィスビルのバリエーションも豊富ですが、建物の築年数や設備状況は必ず確認しましょう。古いビルでは換気や感染症対策が難しい場合もあるため、内見時に「換気設備」「共用部の清掃状況」「防災・感染症対応マニュアル」などを重点的に確認すると安心です。
また、区の助成金や支援制度に目を向けるのもポイント。墨田区は中小企業向けの感染症対策助成やテレワーク推進などの補助金が充実しているため、活用を検討してみてください。

オフィス移転・感染対策時のよくある不安とQ&A

Q1. 移転先の選び方で最も重視すべき点は？

「従業員の安全」と「業務効率」を両立できるかが最優先です。
具体的には、

換気や空調設備が十分か
入退室管理や衛生面の配慮があるか
アクセスや通勤のしやすさ
今後の成長や働き方の変化にも対応できるか

を総合的に判断しましょう。

Q2. 感染症対策はどこまでやれば十分？

「やりすぎかな？」と思うくらい徹底するのが安心です。
特に、

消毒・換気・マスク・距離確保の4つは必ず実施
必要に応じて空気清浄機やパーティションを追加
不安な点は従業員と相談し、都度見直し

がポイントです。万全を期しても、状況に合わせて柔軟にアップデートしていきましょう。

Q3. テレワーク併用時のオフィスづくりは？

フリーアドレスや予約制デスク、オンライン会議環境を整備し、「必要な人だけ出社」「出社しても安心」という体制を作りましょう。
また、テレワークでも孤立しないよう、定期的なオンラインミーティングや雑談タイムの設定もおすすめです。

Q4. 小規模オフィスでも効果的な感染対策は？

予算やスペースが限られていても、以下の工夫で十分な対策ができます。

換気扇（サーキュレーター）とCO2センサーの活用
小型空気清浄機の設置
手洗い・消毒の徹底と「習慣化」
座席の向きや距離を工夫し、パーティションで仕切る

まずは「できるところから一歩ずつ」でOKです。

失敗しないための実践チェックリスト

オフィス移転・コロナ対策の事前準備に役立つチェックリスト例：

移転候補のビルで換気設備や衛生管理状況を確認したか
消毒ステーションや備品（アルコール、マスク等）の設置場所と運用ルールは決まっているか
レイアウトを見直し、座席間隔や動線が「密」にならない工夫ができているか
テレワーク・オンライン会議の環境整備（Wi-Fi、セキュリティ）を事前に確認したか
従業員への説明やルール周知、意見収集を行ったか
定期的な見直し・アップデートの仕組みがあるか
墨田区の助成金・支援制度について情報収集したか

このチェックリストをもとに、ひとつずつ確認しながら準備を進めると、失敗のリスクがグッと減ります。

まとめ：従業員満足度の高い安全な職場づくりは、準備と工夫がカギ

初めてのオフィス移転やコロナ対策は、「何から始めればいいのか分からない」「ちゃんと従業員が満足してくれるか心配」と不安を感じますよね。でも大丈夫、事例で紹介したように、換気設備の強化・消毒ステーションの設置・テレワーク推進・レイアウト見直しなど、基本をしっかり押さえた地道な工夫で、誰でも安全で満足度の高い職場環境をつくることができます。
また、「従業員の声を反映する」「できることから少しずつ始める」「定期的な見直しでアップデートする」ことも忘れずに。
あなたの会社に合った最適な方法を見つけ、安心して理想のオフィス移転・職場改善に取り組みましょう。

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